2025年齐鲁医药学院的待遇情况如下：

1. 毕业生就业待遇

就业率：齐鲁医药学院的毕业生就业率通常在90%以上，甚至达到95%左右。

薪资水平：毕业生的就业薪资一般在10万至30万元之间，显示出较好的经济回报。

热门专业：口腔医学、临床医学、财务管理、护理学、健康服务与管理等专业录取分数线较高，就业前景良好。

2. 在职研究生待遇

工资范围：在职研究生的工资在9000到15000元之间，具体视情况而定。

补贴：

住房补贴：本科500元/月，硕士研究生800元/月，博士研究生1200元/月，紧缺专业硕士研究生1200元/月，博士研究生1500元/月，连续发放3年。

人才培养经费补贴：博士10000元，硕士5000元，本科3000元，市属企事业单位35周岁及以下博士每人50000元。

3. 高层次人才引进待遇

齐鲁医药学院为高层次人才提供优厚待遇，具体如下：

人才层次及类别年薪（万元）安家费（万元）科研经费（万元）其他福利
第一层次（杰出人才）面议面议面议特聘教授称号，配偶安置，子女入学协助，五险二金，午餐补助，节日福利等。
第二层次（领军人才）120-180200-300面议同上
第三层次（拔尖人才）50-70120面议同上
第四层次（骨干人才）40-50（A类）100（A类）20（理工科）教授或副教授职称，同上
第五层次（青年博士）25-3560-805-10副教授职称（符合条件者），同上

4. 普通教师待遇

基本工资：月薪为5590元，享有全额五险一金，带薪年假，过年奖金等。

工作环境：提供良好的办公设备和实验室配备，享受法定节假日和寒暑假。

5. 其他福利

保险：学校缴纳五险二金。

补贴：午餐补助、生日及重要节日福利、与岗位相关的培训平台等。

总结

2025年齐鲁医药学院的待遇整体较为优厚，尤其是对高层次人才和热门专业毕业生。普通教师和在职研究生的待遇也处于行业中等偏上水平，且有多种补贴和福利。

如需进一步了解具体岗位或专业的待遇细节，建议直接联系学校人力资源部。